コラム

続・人事部長からの質問

2018/05/21Q.2423

OPQとBIG5との関連性は?

OPQ32とBIG5は妥当性検証により各因子の関連性が確認されています。英語版のみですがOPQを受検してBIG5の得点を算出する「Big5 Great8 Profile」というリポートをご提供可能です。各因子の関連を以下に示します。

BIG5 OPQ32
Extraversion
外向性
外向的、社会性、友好性、抑制(反転)、説得性、指導性
Agreeableness
協調性
面倒み、協調性、独自性(反転)、素直、競争性(反転)
Conscientious
勤勉性
几帳面、緻密、活動性、先見性、上昇志向
Emotional Stability
情緒安定性
心配性(反転)、余裕、タフ、社会性、楽観的
Openness to Experience
開放性
創造的、堅実(反転)、概念性、好奇心、人間への関心
清田 茂

このコラムの担当者

清田 茂

日本エス・エイチ・エル株式会社 執行役員

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