ここ最近、HRテックという言葉が流行っていますが学習するうえで読むべき書物があれば教えて欲しいです。
人事を科学的にとらえる視点をわかりやすく教えてくれる本としてお勧めしたいのは、ラズロ・ボックの書いたワークルールズです。グーグルの人材マネジメントについて読みやすく書かれた本です。 もう一冊は、SHLの考え方がよくわかるネビル・ベインとビル・メイビーの書いた人材価値評価です。英語版のThe People Advantageは1999年に出版された本ですが、全く古さを感じさせない名著です。
このコラムの担当者
清田 茂
執行役員
入社以来30年、HRコンサルタントとして日本の人事アセスメント界を牽引。大手を中心にコンピテンシーモデリングから選抜設計、サクセッションプラン構築まで広範なプロジェクトを完遂。特に経営層との対話を通じた次世代リーダー育成に高い実績を持つ。 2002年取締役、2020年より執行役員として直販部門を統括。最前線で「人と仕事と組織の最適化」を追求する傍ら、SHLグループのグローバル知見の国内導入も推進。