2025/07/24Q.4173
面接官に研修を行いたいのですが、自らの面接に自信があるようで、参加への前向きな回答が得られません。どのように意欲を高めるのが適切でしょうか。
簡単です。
過去の面接結果と入社後評価との相関を出して、面接がデタラメであることを確認して貰うのです。面接官の自信はすぐ崩壊するでしょう。研修にも納得して参加してくれるはずです。
面接と入社後の評価に相関があるならば研修は不要です。
このコラムの担当者
三條 正樹
日本エス・エイチ・エル株式会社 取締役
