続・人事部長からの質問

エントリーシートを英語で提出させるとハードルはかなり高まるのではないでしょうか。

実際に英語エントリーシートやっている会社は存じませんが、筆記試験では多くの会社が英語試験を実施しています。英語エントリーシートを課す目的の説明は出来ると考えます。

ただし、英語エントリーシートを提出してくる集団が本当に求める人材かどうかについてはよく検討する必要があります。

余談ですが、昔ある外資系コンサルティング会社が日本の新卒採用応募者（学生）にパーソナリティ検査を英語で実施したことがありました。当時は筆記試験でしたので試験会場に来て試験をはじめてみた学生から意味がわからないとの質問が殺到しました。困ったその会社は翌日から英文質問の和訳作りを一緒に配布しました。なぜ、英語でパーソナリティ検査をやるかについて明確な目的がない場合、このような対応になってしまいます。