コラム

続・人事部長からの質問

2017/06/08Q.2193

ネットが当たり前の時代だからこそ増えるのでしょうね。
事例がいくら出ても、また同じようなニュースが再び発生することも特徴です。

ニュースではその後どうなったのかまでしっかり追いかけてほしいと思います。社会的なペナルティを知れば多少は減るような気もしています。

このコラムの担当者

日本エス・エイチ・エル株式会社　取締役

評価基準が一貫していないだけなのに、それを多様性という表現で言い訳している企業、多くないですか。

2017/06/07

学生は実際のところ、何のためにインターンシップに参加するのでしょうか。面接のネタになるから、と考えている学生が多いように感じられます。

2017/06/09

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