コラム

続・人事部長からの質問

2018/06/20Q.2445

グローバルな競争の中で日本人のプレゼンスを上げるためにSHLができる事は何でしょうか。具体的に教えて下さい。

採用から配置、昇進・昇格といったあらゆる場面で当社のアセスメントをご活用いただくことです。人を測る。仕事を測る。会社を測る。そして適材適所の実現のお手伝いを致します。
優秀な人材を活用できれば、まだまだ日本企業もグローバルで戦えます。もちろん、対象の「人材」は日本人に限らないことが前提です。

奈良 学

このコラムの担当者

奈良 学

日本エス・エイチ・エル株式会社 代表取締役社長

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