コラム

続・人事部長からの質問

2013/04/11Q.1180

全国で観てしまうと男女の差は無くなりますが、企業様によっては認知度や人気に大きな差がある場合、パーソナリティの差がでるケースがあります。

分析をすればある程度見分けが付くので、是非担当コンサルタントまでご相談ください。

このコラムの担当者

日本エス・エイチ・エル株式会社　取締役

選考フローを考えています。面接回数ってどうやって決めればよいですか？

2013/04/10

マネジメントする際、緊急度と重要度を考慮して、限られたリソースを配分していく事が求められると思いますが、「重要」とは何をもって重要と考えるべきでしょうか？

2013/04/12

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