2017/05/30Q.2186
社員育成施策の有効な効果測定の方法について教えてほしい。
本質的な効果がわかるものから順に5つ申し上げると、以下の通りです。
- 受講者の業績や生産性を施策実施前と後で比較する。
- 受講者グループと受講していないグループの業績や生産性を施策実施後の1定期間で比較する。
- 受講者の360度コンピテンシー評価を施策実施前と後で比較する。
- 知識研修の場合は、研修の前と後に知識テストを実施して得点を比較する。
- 研修後アンケートを実施して受講者満足度を把握する。
このコラムの担当者
清田 茂
日本エス・エイチ・エル株式会社 執行役員
