お知らせ

【学会発表論文】新規事業創造人材の行動特性に関する一考察

【学会発表論文】パーソナリティからの職場ストレス要因予測――高ストレス環境と周囲からのサポートがストレス反応・職務パフォーマンスに及ぼす影響――

【学会発表論文】ビジネス場面における創造力測定の意義に関する一考察

【学会発表論文】「グローバル適性」に関する一考察 ――海外志向が高い集団のパーソナリティデータから見えてきたもの――

【学会発表論文】意思決定における情報収集能力について――情報収集型課題を用いた、業務経験および行動特性の関係――

【学会発表論文】若年層における入社後のパーソナリティ変化――パーソナリティ測定結果の経年比較から見えてきたもの――

【学会発表論文】採用状況の変化が応募者集団の質に及ぼす影響

【学会発表論文】適性検査フィードバックの効果――就職活動における自己分析に適性検査は役立つか――

【学会発表論文】ビデオクリップを用いた面接者要因の探索的研究

【学会発表論文】職業価値観測定の意義に関する一考察 ――職位・職務業績との関係――