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導入事例「「求める人物像」をあえて一つに定めない。AI活用と候補者体験（CX）の向上で挑む、丸紅の新卒採用変革。」を公開しました

新たに丸紅株式会社の導入事例を公開しました。総合商社として世界中の広範なフィールドで多岐にわたる事業を展開する丸紅。多様なビジネスに対応するため「求める人物像」をあえて一つに定めず、多彩な人財の獲得を目指しています。候補者体験（CX）の向上とAIを掛け合わせた新しい採用の形についてご紹介します。

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